Σάββατο, 10 Μαΐου 2008

Νέοι πολιτικοί μηχανικοί

Η Ελλάδα έχει 26.000 πολιτικούς μηχανικούς. Ποιες είναι όμως σήμερα οι συνθήκες εργασίας της επόμενης γενιάς πολιτικών μηχανικών;

Στα τέλη του 2007, ο Σύλλογος Πολιτικών Μηχανικών Ελλάδος (ΣΠΜΕ) διενήργησε πανελλαδική έρευνα με ερωτηματολόγιο 16 ερωτήσεων. Η έρευνα απευθυνόταν σε νέους διπλωματούχους πολιτικούς μηχανικούς που είχαν βγει πρόσφατα στην αγορά εργασίας (ηλικία έως 35 ετών). Έλαβαν μέρος 386 πολιτικοί μηχανικοί.

Τα συνολικά αποτελέσματα της έρευνας μπορείτε να τα δείτε εδώ.

Οι εργασιακές σχέσεις, τα ωράρια, οι μισθοί, η ασφάλιση, τα προβλήματα και η άποψη των νέων εργαζομένων για τις σχολές όπου σπούδασαν έχουν ιδιαίτερο ενδιαφέρον:

- Οι σχέσεις εργασίας που επικρατούν δείχνουν εργασιακή αβεβαιότητα: Το 50% είναι Ιδιωτικοί Υπάλληλοι (οι 7 στους 10 αμείβονται με Δελτίο Παροχής Υπηρεσιών και μόνο ο 1 στους 5 έχει Σύμβαση ορισμένου ή αορίστου χρόνου). Το 42% είναι Ελεύθεροι Επαγγελματίες (κυρίως έχουν ατομικό τεχνικό γραφείο). Μόλις το 11% είναι Δημόσιοι Υπάλληλοι.

- Τα ωράρια είναι εξοντωτικά: Το 60,4% εργάζεται καθημερινά 9-12 ώρες, ενώ το 7,5% εργάζεται ημερησίως πάνω από 12 ώρες. Δηλαδή οι 2 στους 3 εργάζονται καθημερινά πάνω από 9 ώρες.


Τα καθημερινά ωράρια, ανά εργασιακό κλάδο, είναι τα εξής:


- Η πλειοψηφία (48%) λαμβάνει μεταξύ €700 και €1.400 τον μήνα για 14 μήνες, μικτά.


Το μικτό ετήσιο εισόδημα, ανά εργασιακό κλάδο, είναι το εξής:


- Η συντριπτική πλειοψηφία δεν πληρώνεται την ασφάλισή της από τον εργοδότη: στο 59% τα ασφάλιστρα τα καλύπτει ο ίδιος ο μηχανικός και στο 13% οι ...γονείς του! Οι εργοδότες συμμετέχουν στην κάλυψη των ασφαλιστικών εισφορών στο 30% των περιπτώσεων. (Άρα, από τα €700-€1.400 Ευρώ τον μήνα, πρέπει να αφαιρεθούν περίπου €200 που είναι τα μηνιαία ασφάλιστρα του ΤΣΜΕΔΕ.)

- Τα κυριότερα προβλήματα που αντιμετωπίζουν σήμερα οι νέοι πολιτικοί μηχανικοί είναι οι χαμηλές αμοιβές (62%) και το ωράριο εργασίας (45%).


- Οι σχολές πολιτικών μηχανικών φαίνεται πως αγνοούν πλήρως ότι εκτός από επιστήμονες, προετοιμάζουν και αυριανούς εργαζόμενους. Οι νέοι δεν ζητάνε την αντικατάσταση της γνώσης από την πληροφορία, αλλά λένε όχι στον στρουθοκαμηλισμό: το 74% δήλωσε ότι ο τομέας στον οποίον θα ήθελαν να έχουν λάβει περισσότερες γνώσεις από τη σχολή στην οποία φοίτησαν είναι η Εφαρμογή της Θεωρίας στην Πράξη. Το 52% θα ήθελε περισσότερες γνώσεις σχετικά με Τεχνική Νομοθεσία και το 43% εκμάθηση Προγραμμάτων Η/Υ για Μηχανικούς.



Η σημερινή νέα γενιά στην Ελλάδα είναι μια γενιά μορφωμένη όσο καμία άλλη στο παρελθόν. Εκτός από παιδεία, έχει κέφι για δουλειά, γνώσεις και ανοιχτούς ορίζοντες. Δεν έχει όμως ελεύθερο χρόνο, ικανοποιητικές αποδοχές και εργασιακή σταθερότητα.

Το μίγμα αυτό είναι εκρηκτικό. Γιατί όταν οι άνθρωποι δεν έχουν δίκαιη ανταμοιβή, γίνονται είτε απαθείς πολίτες, είτε μετανάστες.

Αλήθεια, βλέπετε κι εσείς τον εαυτό σας πίσω από αυτές τις στατιστικές;